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Die Vision der Equimax AG lautet „Wertemaximierung“ statt „Gewinnmaximierung“. Für die Unternehmen unter ihrem Dach und deren Mitarbeiter bedeutet dies eine konsequente Ausrichtung auf Grundwerte wie Überzeugung, Integrität, Loyalität, Konsequenz, Nachhaltigkeit und vor allem Leistung nach der Devise „Qualitativ hochwertige, zielorientierte Arbeit in kurzer Zeit, flexibel und termintreu“.
Leistung und Engagement
Die Equimax AG baut deshalb hinsichtlich Mitarbeiterführung und –motivation unter anderem auf leistungsorientierte Entlohnungssysteme und auf eine offene und transparente Kommunikation.
„Die Dinge mit gesundem Menschenverstand gemeinsam anpacken und effizient voranbringen“ – das Prinzip der Einfachheit zieht sich wie ein roter Faden durch alle Unternehmensbereiche. Gute Leistungen, Motivation und Engagement eines jeden einzelnen werden innerhalb der Equimax AG gefordert, aber auch gefördert.
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